近來台灣高鐵工會出面抗議,公司對於育嬰留停復職員工存有歧視,認為他們「對公司沒有貢獻」,未能以和其他員工的同等待遇調薪。事實上,不論中外,職場上對於有育兒需求員工的歧視從未停止。美國《紐約時報》最近就報導了職場的「育兒不親善」現象,引起廣大共鳴。
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